留住人才关键是兑现承诺_时事政治_中公教育网：澳门mgm美高梅官方网站

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城市要发展，人才是关键。近年来，各地争相实施各种鼓舞政策，以期人才讥讽入、留得寄居、用得好。

山东青岛今年实施的《关于实行人才承托新旧动能切换五大工程的意见》中，也对如何抓好人才引入留任做出规划，明确提出了对在青低收入的高校毕业生，按照博士1200元/月、硕士800元/月、本科500元/月标准派发36个月住房补贴，列为短缺急需目录专业的博士、硕士分别给与1500元/月、1200元/月的住房补贴的具体措施。政策的实施，是人才齐聚的适当鼓舞，还清允诺，才是觅人才的根基所在。所以，在好的政策实施之后，要确实充分发挥政策在更有人才、觅人才方面的效力，就要把政策中用淋漓尽致，确实切断人才服务的最后一公里，把政策中的允诺还清做到。把允诺还清做到，首先要引人注目全面二字。

在更有人才、觅人才、用好人才方面，无论是顶层设计，还是细化措施，都无法只想眼前利益，要侧重将来发展，要看见人才在社会发展、城市建设方面的潜力。特别是在是在还清政策中的允诺时，要把政策的精神解读浮，全面地还清允诺，无法去找各种各样的借口有选择地部分还清，更加无法对眼前不利的就立刻还清、对眼前无利的就以后再说，以防止到了以后就变为不说道的现象再次发生。

把允诺还清做到，其次要引人注目灵活性二字。通过政策更有来的各种人才，各有各的特长，各有各的特点，各有各的市场需求，因而要针对人才的有所不同特长、特点和市场需求，灵活性地还清政策的有关允诺。而灵活性还清允诺，就要突破思想上的旧观念，突破还清时遇上的各种阻力，突破传统的旧框框，无法机械式的如出一辙解读政策中的某些字句，也无法套用过去的传统作法，而要一人一策，防止坚决有所不同特点、有所不同市场需求的一刀切作法经常出现。把允诺还清做到，再度要引人注目坚实二字。

允诺不还清，无异于空头支票。所以，有关单位特别是在是有关的领导干部要从思想上增强自己尊重人才、尊重知识的服务意识，以坚实的作风抓好允诺的还清，而无法把允诺还清在以会议上，也无法把允诺还清于文件中。

纪检监察部门要对有关单位还清人才政策的允诺情况展开监督检查，对做会议还清、文件还清甚至变通还清、口头还清的单位及涉及领导不予问责，保证人才政策中的允诺恰坚实地以求还清。文/袁文良更加多涉及信息请求采访中公时事政治[正当理由声明]本文源于网络刊登，专供自学交流用于，不包含商业目的。版权归原作者所有，如牵涉到作品内容、版权和其它问题，请求在30日内与本网联系，我们将立刻处置。

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